第65章 电动共享单车驾到，统统闪开！

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电动共享单车驾到，统统闪开！

网络上很热闹。</p>

但热闹是网友们的，王诩什么都没有。</p>

哦，不对，他有的只是银行卡里冰冷的100亿罢了。</p>

不足挂齿！</p>

“100亿，可怎么花呀！”</p>

王诩双手插兜站在落地窗前，俯瞰北去的湘江，眼神唏嘘，连嘴边的胡茬都泛着忧郁的气息。</p>

当拿到手100亿的兴奋期过了之后，他忽然发现，自己对个人享受竟然没那么注重了。</p>

仿佛前世向往的声色犬马奢靡生活也就那样，没什么稀奇的。</p>

有那个时间和精力，还不如多批几份文件，多看几份校友发到他邮箱里的项目计划书呢。</p>

是的，王诩已经习惯了管理拥有近万名员工的公司的充实生活。</p>

让他放下工作去奢靡享受，心里竟然很抵触！</p>

“妈的，我估计是得大病了！”王诩暗暗骂了一句自己，随即便回到办公桌后面，坐在老板椅上，摁响呼唤铃。</p>

不一会儿，总裁助理吴偲韫走了进来，询问道：“王总，您有什么吩咐？”</p>

王诩吩咐道：“吴总助，你牵头组织一个团队，商讨并推动年后公司升格为集团的工作。我有几个要求，你记一下。”</p>

“好的，王总。”吴偲韫立即拿起钢笔，放在笔记本上，等待吩咐。</p>

王诩也不吊人胃口，爽快说道：</p>

“第一，集团总部下设总裁办、人力资源部、财务部、战略投资与并购部、后勤部、法务部、政府关系部、公共关系部，原各部门总监职级提升至m9，具体职务你们协定。</p>

市场部改组为星光孵化中心，负责人职级同样提升至m9，职责为孵化星火研究院的科研项目。</p>

第二，拆分网络技术开发部和智能终端研发部。</p>

一部分员工分配至星斗软件和星联出行这两家子公司，负责具体业务；</p>

一部分员工归入星火研究院，负责技术研发。</p>

第三，星斗软件要尽快组建团队，形成战斗力，星斗地图和星斗导航要以最快的速度完成开发，替代星联出行app目前调用的缺德地图api。</p>

但是，务必严格执行每天八小时工作、每周双休、节假日必休的制度，人手不够就招人。</p>

我不喜欢看到我的员工拼命加班。</p>

第四，星联出行那边独立运营之后，虽说原则上鼓励大肆烧钱以快速扩张，从而和嘀嘀、块的竞争，却也要务必保证服务质量、乘客的隐私和安全，以及出行数据的安全。</p>

第五，将黔省数据中心的建设列为明年的重点工作，大力推进，要人给人，要钱给钱。</p>

对了，黔省数据中心的负责人秦国富，待会儿让他来见我，有事要问他。</p>

就这五点，记住了吗？”</p>

吴偲韫握着钢笔唰唰唰写个不停，快速将总裁的交代记在本子上。</p>

与此同时，她一心两用，复述了一遍总裁的命令，一字没落，一字不错。</p>

“好，去办吧。”王诩很满意自家总助的表现，摆摆手示意她自去。</p>

吴偲韫合上笔记本，却没立即离开总裁办公室，而是汇报道：“王总，智能终端研发部的齐总约了十分钟后向您汇报工作。”</p>

“嗯，到点就请他进来。”王诩直接答应。</p>

总裁的日常工作都有哪些？</p>

开会、听取高管汇报、调研、思考和调整战略。</p>

就这么朴实无华。</p>

王诩已经习惯了每天都有高管汇报工作的日子。</p>

十分钟很快过去。</p>

咚、咚、咚。</p>

办公室房门敲响了三下，方才推开。</p>